“三严三实”专题教育——风格建设始终在路上

2015-11-03

去年两会期间，，，，，，习总书记参与安徽团座谈时，，，，，，提出了“严以建身、严以用权、严以律己，，，，，，找事要实、创业要实、做人要实”。。。。。。“三严三实”寂仔对党员干部凋落问题深刻系统的钻研分析，，，，，，也有对党风政风问题全面深刻的理解把握，，，，，，拥有很强的现实性、针对性。。。。。。当前，，，，，，以“三严三实”为专题的教育已全面发展，，，，，，结合进建与实际谈点幼我体味。。。。。。

一、深刻意识“三严三实”专题教育的必要性和汗青意思

“三严三实”专题教育萦绕的主题依然是风格建设。。。。。。应该注定，，，，，，通过前一阶段发展的以否决“四风”为沉要内容的党的人民路线教育实际活动，，，，，，各级辅导班子和辅导干部风格有了显著好转，，，，，，出现了一些出实沼注鼓实劲、办实事的新风尚。。。。。。但也应复苏意识到，，，，，，大局主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风积习难改，，，，，，非一旦一夕就能根除。。。。。。少数人依然漠视司法律规和党规党纪，，，，，，独断专行不受约束，，，，，，甚至顶风违纪。。。。。。同时，，，，，，我国当前面对的局势依然盘根错节，，，，，，支持发展的身分前提也在产生深刻变动，，，，，，经济正处于结构调整阵痛期、增长速度换挡期，，，，，，到了爬坡过坎的紧要关口，，，，，，鼎新“险滩”等着去涉，，，，，，“硬骨头”等着去啃。。。。。。即便旧的问题解决了，，，，，，新的不良情况又会冒出来。。。。。。因而，，，，，，我们党将持久面对各类风险和挑战的考验，，，，，，抵造“四风”的奋斗也将是一项持久工作，，，，，，党的风格建设必须贯通于党的建设和党在朝的全过程。。。。。。

习总书记之所以提出“三严三实”，，，，，，就是为了预防不良风格反弹，，，，，，要求宽大党员和辅导干部在思想上拧紧螺丝、上紧发条，，，，，，在行动上服膺严律守己、实干兴国，，，，，，确保风格建设“不歇脚”、“不休线”，，，，，，以风格建设新功效汇聚起推动鼎新发展的正能量。。。。。。任何时辰，，，，，，我们都要坚信空谈误国，，，，，，实干兴国，，，，，，都要领略“搭一次花架子，，，，，，就把人民气酸一回；；；；；；走一次过场，，，，，，就与人民的距离远一分”。。。。。。全国大事必作于细，，，，，，古往今来必成于实。。。。。。只有真正做到“三严三实”，，，，，，维持力度、维持韧劲，，，，，，始终如一、善作善成，，，，，，使风格建设成为常态并不休获得新功效，，，，，，其内涵能力不休得以升华。。。。。。也只有这样，，，，，，能力把鼎新事业不休推向前进。。。。。。

二、风格不严不实的凸起阐发

我们都是工作生涯在一个社会或单元群体之中，，，，，，现实的一些表象折射出风格不严不实的问题，，，，，，必要去对照“三严三实”自我查抄，，，，，，通过品评与自我品评切脉诊断，，，，，，对症下药。。。。。。集团公司党委书记、董事长郭晓光同道在专题教育会上讲党课时，，，，，，针对现实指出了党员干部在“梦想信想、责任担任、风格建设”方面不严不实的三大问题，，，，，，值得我们沉思查抄。。。。。。结合我们各自的工作，，，，，，还应从以下几方面找差距：

(一)是否存在失落准则老好人，，，，，，左顾右盼不敢管的问题。。。。。。此类情况阐发为遇事“怕”字当头，，，，，，顾虑多多。。。。。。例如品评员工怕丢选票、处置刺头怕招报仇、触及同事怕伤感情。。。。。。由于“怕”字捣蛋，，，，，，有些人看见问题绕路走，，，，，，遇有矛盾推他人；；；；；；只有不冲撞人，，，，，，规章可不执行，，，，，，铁的造度能够开口子；；；；；；只栽花不栽刺，，，，，，只报喜不报忧，，，，，，等等。。。。。。表表上是“好人”一个，，，，，，内容上是私心捣蛋明哲保身，，，，，，或是麻木不仁。。。。。。若是看见有人要掉进泥坑了也不拉一把，，，，，，见人要遭殃不提醒，，，，，，见人危及性命更是不救，，，，，，谈得上是好人吗？？？？？？？？因而，，，，，，老好人是风格不实的一大顽症。。。。。。

(二)是否存在不足律己表率差，，，，，，歪风邪气不严管的问题。。。。。。这类干部由于对自身要求不严，，，，，，往往在人民中很难设置威信。。。。。。例如要求职工做的，，，，，，自己不做；；；；；；要求职工遵守的，，，，，，自己却时时违犯。。。。。。由于表率作用差，，，，，，了局是工作起来不硬气，，，，，，严抓严管没底气，，，，，，职工对其也不折服。。。。。。正由于己不正，，，，，，对违章违纪景象只好睁一只眼、关一只眼，，，，，，或只教育不处置，，，，，，空喊打不着手的虚伪治理，，，，，，使规章造度形同虚设，，，，，，失去应有的英武性。。。。。。

(三)是否存在习以为常懒洋洋，，，，，，放任自流不愿管的问题。。。。。。一些干部不足工作激情，，，，，，成天低头丧气，，，，，，有一种“不求有功，，，，，，但求无过”混日子的思想。。。。。。有些人以为自己春秋大了，，，，，，升迁无望，，，，，，养成了一种惰性，，，，，，老守田园的思想严沉；；；；；；或是自以为见多识广，，，，，，看穿看破了世间事，，，，，，对周围的所有都习以为常了，，，，，，得过且过，，，，，，见怪不怪；；；；；；还有就是自我感触优良，，，，，，幸运生理沉，，，，，，以为一向都这么干也没出事。。。。。。因而，，，，，，大脑麻木、视觉痴钝、尺度降低、要求不严，，，，，，对职工的不良行为、不美德惯，，，，，，充耳不闻，，，，，，放任自流。。。。。。

(四)是否存在放松进建能力低，，，，，，难辩主次不善管的问题。。。。。。这类干部自以为自己能力水平足以应对工作，，，，，，平时不注沉进建，，，，，，不注沉知识的更新，，，，，，以至自身素质与新局势、新工作，，，，，，与逾越式发展的新要求不相适应，，，，，，虽有抓好工作的想头，，，，，，但短缺抓好工作的招法，，，，，，头痛医头、脚痛医脚，，，，，，眉毛胡子一把抓。。。。。。虽能发现一些问题，，，，，，但只能是就问题说问题，，，，，，就景象说景象，，，，，，不能透过景象看性质、透过偏差看风险、透过苗头看了局，，，，，，虚实不分，，，，，，真假不辩。。。。。。表表上看风风火火做了很多工作，，，，，，支出好多劳累，，，，，，但成效不显著，，，，，，作用不凸起，，，，，，事倍功半。。。。。。

(五)是否存在至高无上风格飘，，，，，，蜻蜓点水不实管的问题。。。。。。这是一种典型的官僚主义风格，，，，，，最大的问题在于官气沉、花架子，，，，，，不足实事求是的心灵。。。。。。只思考有位，，，，，，不想有所作为，，，，，，不愿深刻基层一线倾听职工心声，，，，，，与职工安危与共。。。。。。即就是有下基层，，，，，，但往往喜欢前呼后应、声势盛大；；；；；；即便干工作呼呼啦啦、惊天动地，，，，，，但雷声大雨点幼毫无实效；；；；；；即就是能言善讲，，，，，，大路理千言万语，，，，，，但工作抓不住沉点漫无际际。。。。。。表表上看工作抓了，，，，，，但抓而不实，，，，，，抓而不紧；；；；；；上级要求大局上像是落地了，，，，，，但却是花拳绣脚，，，，，，虚功多，，，，，，实功少，，，，，，成效差。。。。。。

以上五方面景象并不能齐全论述不严不实所有问题，，，，，，关键是我们要看得清自己，，，，，，找得出问题，，，，，，改得了不及。。。。。。只有这样能力在风格建设之路上迈得开扎实的措施，，，，，，跟得上局势要求。。。。。。

三、若何在风格建设路路上践杏装三严三实”

“三严三实”不是空穴来风，，，，，，而是符合风格建设现实的深刻意识和把握，，，，，，对风格建设拥有沉要的领导作用。。。。。。每个党员干部都应该对照“三严三实”自省一下，，，，，，并把“三严三实”的要求，，，，，，内化于心，，，，，，表化于行。。。。。。

(一)“严”字当头，，，，，，以德为先，，，，，，守住底线

首先是严以建身。。。。。。习总书记要求，，，，，，党员干部出格是辅导干部要严以建身。。。。。。严以建身，，，，，，就是要加强党性修养，，，，，，坚定梦想信想，，，，，，提升路德境界，，，，，，钻营上流情操，，，，，，远离低级趣味，，，，，，自觉抵造歪风邪气，，，，，，并将“严以建身”作为“三严”要求之首，，，，，，充分体现出建身对于党员干部出格是辅导干部为官做事的极端沉要性。。。。。。从近年来查处的凋落案件来看，，，，，，固然没有做一些定量的钻研分析，，，，，，但是我们印象钟装路德废弛」剡生怕不是少数。。。。。。梦想信想不坚定，，，，，，路德操守沦丧，，，，，，不知耻则无所不为。。。。。。“总开关”、“总阀门”有问题，，，，，，未免“滴冒跑漏”。。。。。。我们时时强调绷紧思想这根弦，，，，，，但是思想的弦在有些人脑子里总是绷不紧，，，，，，总是不以为然。。。。。。前人建身，，，，，，首沉路德。。。。。。？？？？？？？鬃咏病拔以德”，，，，，，德是从政的底子前提。。。。。。我们今天选人用人也强调“以德为先”。。。。。。没有信想、没有操守、不知廉耻，，，，，，德何以存？？？？？？？？那些被查处者不注沉严以建身，，，，，，最终是“德薄而位尊”，，，，，，只能以完蛋而告终，，，，，，身陷樊笼，，，，，，声名狼藉，，，，，，害了自己，，，，，，也坑了家人。。。。。。人生一辈子都要致力于建身，，，，，，建身是安身立命的第一作业、第一必要。。。。。。做知礼守法、恳切守信的好公民，，，，，，能力为家庭幸福而拼搏，，，，，，为社会进取而奋斗。。。。。。党员干部是推动社会发展的前锋队，，，，，，建身的尺度更高，，，，，，做官做事必须先要做人。。。。。。建身不是一劳永逸、一挥而就的事，，，，，，是不休深入提升、不休磨炼堆集的过程。。。。。。

第二是严以用权。。。。。。习总书记在“三严三实”要求中具体指出：“严以用权，，，，，，就是要对峙用权为民，，，，，，按规定、按造度行使权势，，，，，，把权势关进造度的笼子里，，，，，，任何时辰都不搞特权，，，，，，不以机谋私。。。。。。”习总书记的这段话，，，，，，既是共产党人行使公共权势的根基遵循，，，，，，又是对在朝为民、秉公用权的经典诠释，，，，，，更是对每位手中握有权势的辅导干部语沉心长的教导。。。。。。公共权势是神圣不容亵渎的，，，，，，获得权势该当庆幸，，，，，，这是党和人民的信赖，，，，，，使用权势必须审慎。。。。。。作为公职人员，，，，，，无论职位凹凸，，，，，，时刻要服膺权势姓公，，，，，，手中之权是人民赋予的，，，，，，必须用来为人民服务。。。。。。同时权势也是双刃剑，，，，，，现实中有些辅导干部要么特权、要么滥权、要么霸权，，，，，，要么弄权；；；；；；要么一言堂，，，，，，要么一支笔，，，，，，要么暗箱操作，，，，，，以权压人，，，，，，以权干法，，，，，，以权乱政。。。。。。无数贪腐案反复注明这样的事实，，，，，，在极少数党员干部身上，，，，，，不仅存在着严沉的资产阶级的剥削思想，，，，，，并且存在着严沉的封建主义的腐烂思想，，，，，，这两种“病毒”一旦侵入肌体，，，，，，贪赃枉法就会近在眉睫，，，，，，声名狼藉只是迟早的事。。。。。。因而，，，，，，严以用权沉在严思想、严境界，，，，，，严格用权的准则、严格用权的宗旨，，，，，，把权势关进造度的笼子里，，，，，，规范权势运行。。。。。。严以用权，，，，，，既要保障权势有效运行，，，，，，也要；；；；；；ず酶刹。。。。。。党员干部、出格是辅导干部时刻都要把自己置于党的组织之中，，，，，，自觉接受党组织的辅导，，，，，，自觉接受司法和人民公共的监督，，，，，，自觉依照规定和造度处置事务、行使权柄，，，，，，时刻怀揣敬畏之心对待权势，，，，，，时刻深怀谦卑态度对待人民，，，，，，时刻抱以泛泛之心对待自己。。。。。。

第三是严以律己。。。。。。习总书记谆谆告诫全党：“严以律己，，，，，，就是心存敬畏，，，，，，手握戒尺，，，，，，慎独慎微，，，，，，勤于自省，，，，，，遵守党纪王法，，，，，，做到为政清廉。。。。。。”党员干部出格是辅导干部的一言一行备受关注，，，，，，所作所为影响很大，，，，，，该当义不容辞地严以律己、圭表带头，，，，，，在全社会设置起高风亮节的范例，，，，，，自觉成为社会主义主题价值观的践行者、引领者。。。。。。自觉遵守造度，，，，，，遵守纪律，，，，，，遵守司法，，，，，，就如同我们开车一样，，，，，，要不闯红灯，，，，，，不超速超载，，，，，，不酒驾醉驾等。。。。。。严以律己，，，，，，不仅仅是管住自己，，，，，，还必然管好亲属、管好身边人，，，，，，预防权势寻租漫延成灾。。。。。。严以律己，，，，，，就如同对待高压线，，，，，，不触碰就没有危险，，，，，，一当触及则命在早晚。。。。。。对从事经济交往活动的人更是如此，，，，，，必须敬畏法纪，，，，，，依规处事，，，，，，不成任性或麻木、贪心或大意，，，，，，由于陷阱随时存在，，，，，，若是不严以律己，，，，，，天马行空不受约束，，，，，，生怕就未免成为别人的案头肉，，，，，，任人宰割。。。。。；；；；；；厥滓恍┎榘斓陌讣，，，，，，这一点也是极度凸起的。。。。。。

(二)“实”字为本，，，，，，恪尽职守，，，，，，淡泊明志。。。。。。

一是找事要实。。。。。。“凡事预则立，，，，，，不预则废”，，，，，，事要“预”要“谋”，，，，，，关键在于有科学的步骤、靠得住的数据、可行的措施来支持，，，，，，正如习总书记所提倡的“不受虚言，，，，，，不听浮术，，，，，，不采华名，，，，，，不兴伪事”。。。。。。找事要实，，，，，，落脚点在一个“实”字，，，，，，就是要从现实启程经营事业和工作，，，，，，坚定杜绝决策时拍脑壳、推动时拍胸脯、失败时拍屁股走人的谬误行为，，，，，，更要造止一心只为出政绩、出形象，，，，，，既不切合现实又不切合客观法规的谬误做法。。。。。。要用心找事，，，，，，倾泻心力经营事件，，，，，，仔细审慎，，，，，，思考周全。。。。。。找事要实，，，，，，沉在谋切实事。。。。。。必必要俯身亲民，，，，，，懂得宽大员工必要什么，，，，，，期盼什么，，，，，，把员工的诉求当作找事的主题内容，，，，，，把员工的所思所盼当作找事的要义关键，，，，，，端正风格，，，，，，求实求真，，，，，，戒躁戒虚，，，，，，把工作精力集中用到最必要的处所、最管用的处所、最见实效的处所。。。。。。民之所需、民之所欲、民之所困，，，，，，正是各级干部找事之基，，，，，，成事之路。。。。。。现实之中一些辅导干部想问题处事件，，，，，，不是想苍生之所想、急苍生之所急，，，，，，而是“拍脑壳”，，，，，，关门造车，，，，，，求大求洋，，，，，，讲排场，，，，，，盲目而不切现实，，，，，，不论前提成熟与否，，，，，，不论后果严沉与否。。。。。。既不疑神疑鬼，，，，，，也不具体问题具体分析，，，，，，盲目决策，，，，，，胡乱拍板，，，，，，导致影响企业经营治理发展，，，，，，甚至造成严沉损失和后果。。。。。。找事要实，，，，，，还需实事求是。。。。。。俗话说“找事在人，，，，，，成事在天。。。。。。”人“谋”是过程，，，，，，天“成”是了局，，，，，，找事要成功，，，，，，“谋”的路子必必要对，，，，，，“谋”的脚步必必要实。。。。。。只有把遵循事物的客观法规作为根基前提，，，，，，把实显祗业可持续发展、投资者和宽大员工的底子利益作为最终指标，，，，，，秉承科学心灵，，，，，，全面协调，，，，，，两全两全，，，，，，能力把脚步迈稳，，，，，，把足迹踩实，，，，，，能力收成到鼎新的果实，，，，，，老苍生能力尝到鼎新的甜头。。。。。。

二是创业要实。。。。。。关键在实事求是、坚持不懈。。。。。。“实”为创业之根、做人之本。。。。。。前人有句谈想书的话，，，，，，用在发展创业上极度贴切：“贵有恒何必三更眠五更起，，，，，，最有害惟恐一日曝十日寒”。。。。。。自古而今，，，，，，“实言尝试实心，，，，，，无不孚人之理”，，，，，，路出了想干事、真干事、干成事的真谛。。。。。。若是说“干事”是各级辅导干部及从业人员的本分，，，，，，“担任”则是各人共同的使命，，，，，，两者相辅而行，，，，，，方能成就一番事业。。。。。。那些只食俸禄，，，，，，不理政治；；；；；；只坐位子，，，，，，不担责任；；；；；；只图索取，，，，，，不求贡献的人，，，，，，始终不成能为党为人民为企业立功立业。。。。。。创业要实，，，，，，贵在有正确的政绩观，，，，，，实切其实，，，，，，不吹牛不浮夸。。。。。。习总书记屡次强调：“空谈误国，，，，，，实干兴国。。。。。。”“夸口皮”的政绩固然能有一时的光鲜，，，，，，但欺上瞒下或自欺欺人的“牛皮”终于会吹破的。。。。。。创业要实，，，，，，更沉要的是发展要科学，，，，，，关键是要会干事。。。。。。仅仅有干事的激情和欲望远远不够，，，，，，还要有干事的能力和实力，，，，，，要创业是态度，，，，，，创成业是能力。。。。。。因而我们必然遵循事物发展法规，，，，，，因地造宜不冒进，，，，，，借鉴而不生吞活剥他人成功经验；；；；；；要有可持续、创千秋大业的长远意识，，，，，，而不是饮鸩止渴、竭泽而渔，，，，，，必须佑装近忧远虑”的前瞻性思想，，，，，，切不图一时之快，，，，，，一秋之获。。。。。。总之，，，，，，创业能不能求实、求实，，，，，，能不能唯实干、沉实效，，，，，，见证着合乐HL8责肆意识和担任心灵，，，，，，更检验着党员辅导干部的党性与品格。。。。。。

三是做人要实。。。。。。忠诚厚道、坚守路义，，，，，，一向是中华民族优良文化的精华。。。。。。习近平总书记在“三严三实”的沉要讲话中提出：做人要实，，，，，，就是要对党、对组织、对人民、对同道忠诚厚道，，，，，，做厚道人、寺废真话、干厚道事，，，，，，襟怀率直，，，，，，公路正派。。。。。。有人将工作中的厚道人分为三种：一是综合素质高，，，，，，踏踏实实干事，，，，，，“人脉”不广的人；；；；；；二是能做事，，，，，，不善声张“造势”，，，，，，不找不靠的人；；；；；；三是一心干事、实绩凸起，，，，，，不善巴结的人。。。。。。相对于社会上所谓“吃得开”的有人脉、有靠山、喜恭维好钻营的人来说，，，，，，厚道人一度简直成为“吃亏、混不开”的代名词。。。。。。习总书记之所以提出“做人要实”的要求，，，，，，也正是有此社会布景而论。。。。。。什么是厚道人？？？？？？？？厚道人忠厚善良，，，，，，恳切守信，，，，，，厚道本分，，，，，，遵从号令，，，，，，当真踏实，，，，，，专一苦干，，，，，，任劳任怨，，，，，，对峙准则，，，，，，不徇私情，，，，，，内外如一，，，，，，正大光明，，，，，，一丝不苟；；；；；；厚道人不攀龙附凤、俯仰由人，，，，，，不结党营私、狼狈为奸，，，，，，不投契取巧、弄虚作假，，，，，，不漫无止境、贪得无厌。。。。。。用通俗的话讲就是：厚道人上对得起天理良心，，，，，，下对得起人心公路。。。。。。做人贵在实，，，，，，这个实是坦诚、是担任。。。。。。“文臣不爱财、武将不惜死”是做人之实，，，，，，“全国兴亡，，，，，，匹夫有责”也是做人之实。。。。。。做人要实，，，，，，就是要求我们有真本事、真胆略、真勇气、真担任；；；；；；要求我们对党对国度、对人民有真情赣注真贡献、真发展、真实惠。。。。。。

总之，，，，，，风格建设只有进行式，，，，，，没佑装休止符”，，，，，，风格建设始终在路上。。。。。。风格建设没有最好，，，，，，只有更好。。。。。。这就要求集团公司宽大党员干部肯定要设置圣洁的品格和崇高的境界，，，，，，始终把党和人民及企业发展事业放在首位，，，，，，把好的风格内化为信想，，，，，，表化为行动，，，，，，营造风清气正好氛围，，，，，，以良好的工作风格凝聚人心，，，，，，汇聚起推动合乐HL8发展的正能量。。。。。。

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